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航天员享受终身待遇！这个全球最危险的工作，年薪多少?

热门资讯 2025年07月25日 08:50 1 admin
航天员享受终身待遇！这个全球最危险的工作，年薪多少?

本文陈述所有内容皆有可靠信息来源赘述在文章结尾

文/慧心引力佳

编辑/慧心引力佳

要说世界上最危险的职业是什么？说宇航员大家应该都没有什么异议吧，航天事业每一个数据都要非常准确才能够成功，一旦数据错误，后果不堪设想。

我们知道风险越大的工作，工资都不会少的，那么宇航员的工资是多少呢？

航天员享受终身待遇！这个全球最危险的工作，年薪多少?

宇航员的要求严苛

自神舟十二号以来，已有数批航天员顺利进入太空，执行各项科学实验，甚至完成了挑战极限的太空行走。

望着这些远离地球、在失重环境中履行职责的探索者，人们在为他们的勇气和贡献喝彩的同时，心底也难免生出好奇：这样一份特殊且高危的工作，他们的收入究竟是怎样的？

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毕竟，大多数人的生计依赖于脚踏实地的劳动，而航天员的舞台却在九霄之外，他们的薪资，想来与普通人理应有着云泥之别。

成为一名合格的航天员，远非仅凭热情和勇气即可，这是一条淘汰率极高的精英之路，以中国为例，最初的选拔对象往往需要具备一流的飞行员资质，并积累数百甚至上千小时的安全飞行经验，而这仅仅是门槛而已。

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体检标准异常严苛，达到“甲等”只是基础，还需要经受诸如缺氧耐受、抗眩晕能力、心脏负荷极限等一系列医学和生理测试。

心理素质同样是重中之重，需要在连续的淘汰环节中证明强大的抗压和应变能力，据说最初可能从数千人中层层筛选，最终能进入预备役梯队的不过寥寥数十人。

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这一过程耗时漫长，对个人意志和体魄是巨大的考验，正是这种超乎寻常的选拔标准和训练强度，铸就了航天员的非凡性。

既然是这样万里挑一、承担非凡风险与使命的职业，其物质回报理应丰厚，然而不同国家的薪酬体系却呈现出多样的图景。

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其他国家宇航员的薪资体系

美国的宇航员薪酬体系则相对公开且层次分明，它明确区分为地球薪资和太空薪资两部分。

地面工作时的薪酬参照美国联邦雇员标准，并按宇航员的级别划定不同档次，年薪范围从较低的六七万美元到十几万美元不等。

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有资料显示美国宇航员最低级别年薪约6.6万美元，而最高级别可达约14.5万美元，级别的提升带来的薪资差异便相当显著。

执行太空任务时，考虑到风险和环境因素，薪酬会在地面标准基础上有所提高，此外还有额外的任务补贴和军队提供的部分津贴，总体来看，美国宇航员的薪资水平在全球范围内处于较高行列。

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俄罗斯的航天员薪资体系，之前显得有些“寒酸”，改革前，地面工作时月薪最高可能仅约2500美元，执行太空任务时虽有额外补贴，但整体年收入水平与美国同行相比存在不小的差距，甚至有时还赶不上美国宇航员的最低档地面工资。

较低的收入水平曾引发内部议论，据传有功勋航天员直接向上层反映过相关问题，不过近年来俄罗斯国家航天集团对航天员薪酬进行了改革，提高了预备役和正式宇航员的薪资水平。

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改革后预备役年收入据说能达到人民币三十万左右，而资深宇航员的收入也努力追赶，希望能达到或接近美国宇航员的最低工资标准。

尽管如此，与苏联时期航天员曾享有的包括高薪、优质住房和车辆等优厚待遇相比，当前水平仍有距离，不同体系间的差距依然存在。

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我国宇航员的薪资

对比起其他国家航天员的工资，我国航天员的薪资构成通常不像普通工薪族那样简单明了，它往往受到多种因素的影响，并可能区分为地面训练阶段和太空执行任务阶段的不同标准。

中国航天员的薪酬虽对外保密，但通常认为由基础工资和各项补助组成，早期的航天员多来源于军队体系，因此军衔高低被认为是影响其基础薪资的关键因素。

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补助方面，在地面工作期间已有，进入太空任务时则会显著提高，以补偿极端环境带来的风险和不便。

虽然官方没有公开数据，但坊间根据各种线索进行推测，认为中国航天员的年薪大致在人民币四五十万到百万级别之间。

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这个数字若与网络上的流量明星或商业巨贾相比，或许显得并非顶级，尤其考虑到航天员肩负的国家使命乃至全人类的福祉，以及日复一日的艰苦训练。

薪酬体系需要完善

薪酬体系的设计，或许总难以完全预见到所有可能发生的意外情况，美国曾有两位经验丰富的资深宇航员，原定为期不长的太空任务，却因故在轨道上被“困”了约九个月。

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这是一场意料之外的超期服役，按照他们正常的级别和经验，年薪应在十几万美元的高位，然而令人感到费解的是，在滞留期间，他们的薪资计算并非按更优厚的太空任务标准执行，而是回归了相对较低的地面工资标准。

更让人难以理解的是，除了每日仅仅几美元的“杂费”津贴（九个月累计不过千余美元），两位在太空中承受巨大身心煎熬的宇航员，几乎没有因这份超长且风险骤增的“太空加班”获得额外的物质补偿。

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有说法甚至提及极低数额的“加工费”，日均折算下来不足人民币三十元，与他们在太空中面对的生理退化、心理压力、乃至孤独寂寞相比，这笔所谓的补偿无疑是杯水车薪，甚至被许多人视为“亏到底”的糊涂账。

尽管他们在滞留期间的总收入（包含正常年薪部分）可能依然可观，但在那份超期付出的巨大代价面前，额外的微薄津贴显得如此不匹配，以至于引发了不少美国网友的鸣不平。

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这也提示我们，即使在薪资看似慷慨的体系下，对特殊风险和意外情况的考量，或许仍有待完善。

航天员这一职业的高风险、高门槛以及对个人综合素质近乎严苛的要求，决定了他们理应获得高水平的物质回报。

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这既是对他们付出和牺牲的认可，也是吸引和留住顶尖人才、支撑国家航天事业发展的必要条件。

参考资料

参考资料-2021-4-14-《俄媒：普京要给航天员涨工资》

红星新闻-2025-3-19《美宇航员滞留太空9个月，能拿到“加班费”吗?前宇航员：预计能拿1148美元》

中国新闻网《俄宇航员半年挣15万美金 美国宇航员工资低》

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